Как выплатить зарплаты сотрудникам

В разделе Меню → Возможности → Расчет зарплат → Рассчитать зарплату предварительно настройте правила расчета оклада и/или мотивации для сотрудников. Затем:

1) Проведите расчет путем нажатия на кнопку Рассчитать зарплату,

2) Сохраните расчет нажатием на кнопку Сохранить расчет,

3) Нажмите Начислить зарплату:

Далее, подтвердите выбор во всплывающем диалоговом окне: 

Чтобы провести выплату сотруднику нужно для каждого сотрудника сформировать и оплатить платежное поручение на выплату зарплаты. Для этого нажмите на кнопку Просмотр в строке сотрудника, и оформите выплату по поручению, после чего в поле Выдано, Р зафиксируется сумма, выданная сотруднику:

(Информация во вкладке Данные, влияющие на расчет себестоимости и прибыли требуется для аналитических функций программы и в начислении зарплаты сотрудникам не участвует)

Все транзакции, связанные с начислением и выплатой зарплаты сотруднику сохраняются в карточке этого сотрудника во вкладке Расчеты с сотрудником

Все проведенные и начисленные вами расчеты зарплат сохраняются в вашем аккаунте в разделе Меню → Возможности → Расчет зарплат → История расчетов. Если данный расчет еще не был начислен, то в Истории расчетов вы также можете провести его начисление сотрудникам. Дополнительно о просмотре истории расчетов зарплаты вы можете узнать из статьи: Как посмотреть расчеты зарплаты за прошедшие периоды.

Произведенное начисление по всем сотрудникам можно отменить через кнопку Отменить начисление в правом верхнем углу. При отмене начисления сформированные платежные поручения будут отменены, а если по ним уже прошли выплаты сотрудникам, потребуется оформить возврат средств через карточку каждого сотрудника. По отдельному сотруднику можно отменить выплату путем отмены платежного поручения (кнопка Отменить в платежном поручении в карточке сотрудника или в карточке расчета).

Подробнее о выплатах сотрудникам по платежным поручениям и возврату средств можно узнать в статье: Взаиморасчеты с клиентами и сотрудниками

Была ли эта статья полезной?
Пользователи, считающие этот материал полезным: 0 из 0
Еще есть вопросы? Отправить запрос

0 Комментарии

Войдите в службу, чтобы оставить комментарий.
На базе технологии Zendesk